Kentsel Dönüşüm Başkanlığı

Kentsel Dönüşüm Başkanlığı’nda Hizmet İçi Eğitim Programı Başladı

Kentsel Dönüşüm Başkanlığı personeline yönelik hazırlanan “Kentsel Dönüşüm Başkanlığı Görev ve Faaliyetlerine İlişkin Hizmet İçi Eğitim Programı”, Ankara’da bulunan merkez binasında başladı. İki grup halinde toplam altı gün sürecek programda, Başkanlığın görev alanları ve birimler arası koordinasyon süreçlerinin ele alınması hedefleniyor.

Kentsel Dönüşüm Başkanlığı tarafından personelin kurumsal kapasitesini güçlendirmek amacıyla planlanan hizmet içi eğitim programının açılışı, Kentsel Dönüşüm Başkan Yardımcısı Savaş Keçeci’nin katılımıyla gerçekleştirildi. Programa Keçeci’nin yanı sıra Taşınmaz ve Kaynak Geliştirme Genel Müdürü Oğuzhan Yaylacı, daire başkanları ve Başkanlık personeli katıldı.

Personel ve Eğitim Dairesi Başkanlığı koordinasyonunda düzenlenen ve Başkanlık bünyesinde görev yapan personele yönelik planlanan eğitim programı, iki grup halinde toplam altı gün devam edecek. Eğitim kapsamında; Başkanlığın görev alanları, teşkilat yapısı ve işleyişi ile birimler arası koordinasyon ve iş akışı süreçleri detaylı şekilde ele alınacak. Program çerçevesinde daire başkanları tarafından kendi birimlerine ilişkin sunumlar gerçekleştirilerek görev ve sorumluluk alanları doğrudan katılımcılarla paylaşması planlanıyor. Eğitimler ile personelin yalnızca kendi görev alanını değil, Başkanlığın bütüncül yapısını daha iyi kavraması hedefleniyor.


“Kentsel Dönüşüm Ertelenemez Bir Zorunluluktur”

Eğitim programının açılışında konuşan Kentsel Dönüşüm Başkan Yardımcısı Savaş Keçeci, kentsel dönüşümün ülkemiz açısından taşıdığı stratejik öneme dikkat çekerek şu ifadeleri kullandı:

“Kentsel dönüşüm, bir tercih değil; ertelenemez bir zorunluluktur. Bugün burada bulunan her birimiz, Türkiye’nin afetlere karşı daha güvenli şehirler oluşturma hedefindeki merkezî bir kurumun parçası olarak görev yapıyoruz. Bu, hepimiz için büyük bir sorumluluk olduğu kadar, büyük bir gurur kaynağıdır.”

Konuşmasında Başkanlığın teşkilat yapısına ve birimler arası koordinasyonun önemine de değinen Keçeci, kurumsal başarının ancak uyumlu ve eşgüdüm içerisinde çalışan bir teşkilat yapısıyla mümkün olabileceğini vurguladı. Yeni bir kurum olmanın getirdiği sorumluluklara işaret eden Keçeci, kısa sürede güçlü bir kurumsal kapasite oluşturulduğunu ve sahada somut karşılığı olan önemli başarılara imza atıldığını belirtti.

Eğitim programı süresince Başkanlığın planlama, uygulama, izleme ve değerlendirme, basın, hukuk, strateji ve destek hizmetleri birimlerine ilişkin sunumlar gerçekleştirilecek; birimler arası etkileşim ve işleyiş süreçleri kapsamlı şekilde değerlendirilecek.